優(yōu)秀年輕干部，是黨和國(guó)家事業(yè)發(fā)展的基石。為建立一支學(xué)習(xí)型、能力型、創(chuàng)業(yè)型的農(nóng)村干部隊(duì)伍，推進(jìn)農(nóng)村經(jīng)濟(jì)社會(huì)不斷發(fā)展，我鎮(zhèn)在全鎮(zhèn)范圍內(nèi)深入開(kāi)展了農(nóng)村后備干部選拔和培養(yǎng)工作。

一是提前謀劃抓安排。根據(jù)區(qū)委組織部關(guān)于“鎮(zhèn)選村培”的文件通知要求，橫水鎮(zhèn)黨委高度重視，及時(shí)成立了領(lǐng)導(dǎo)小組，在各村開(kāi)展后備人才隊(duì)伍的選拔。結(jié)合我鎮(zhèn)工作實(shí)際和各村實(shí)際，全面分析、統(tǒng)籌考慮，擬定了選拔標(biāo)準(zhǔn)和選拔要求，為后期培養(yǎng)打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

二是營(yíng)造氛圍抓宣傳。為切實(shí)調(diào)動(dòng)各村上報(bào)后備人才的積極性，我們充分利用大小會(huì)議，加大宣傳力度，積極動(dòng)員各村支書(shū)和組織委員，全面排查村內(nèi)人員，對(duì)于大中專(zhuān)畢業(yè)生、退伍軍人、致富能手以及返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)人員重點(diǎn)摸排。

三是嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn)抓選派。堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞脑瓌t，采取“個(gè)人申請(qǐng)、村級(jí)推薦、鎮(zhèn)級(jí)談話”的程序，嚴(yán)把思想、政治、素質(zhì)關(guān)，將政治上是否合格作為首要條件。

四是加強(qiáng)教育抓管理。為了使村級(jí)后備人才干部迅速成長(zhǎng)，思想意識(shí)和能力不斷提高，不斷升華，鎮(zhèn)黨委主要領(lǐng)導(dǎo)與后備人才圍繞“鎮(zhèn)選村培是什么、干什么、怎么干”進(jìn)行了約談，并積極幫助其解決家庭生活中遇到的困難和問(wèn)題。

截至目前，橫水鎮(zhèn)從各村推選的51名后備干部中選取5人作為“鎮(zhèn)選村培”的重點(diǎn)培養(yǎng)對(duì)象，其中包括3名大中專(zhuān)畢業(yè)生，1名35歲以下的致富能手和1名外出經(jīng)商返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)人員，保證“村村都有好苗子”，為基層隊(duì)伍注入青春力量，為橫水振興發(fā)展提供人才支持。

(撰稿：衛(wèi)洛生)